Lo scorso 30 aprile 2008 è stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto Legislativo n.81 in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro.

Il Decreto, riordinando le numerose disposizioni che sono state emanate nell'arco degli ultimi sessanta anni, tra cui il D.Lgs 626/94 che ha sostituito integralmente, ha creato un nuovo assetto in materia di sicurezza sul lavoro.

Le importanti modifiche introdotte dal Decreto rendono necessario rivedere sia l'organizzazione che la documentazione aziendale. Ricordiamo a tal proposito che dal 1° gennaio 2009 sono in vigore tutti gli adempimenti previsti dal D.Lgs. 81/2008 con relative sanzioni, in particolare l’obbligo di aggiornare ed integrare il Documento di Valutazione dei Rischi (fatto salvo la valutazione dei Rischi da Stress da lavoro correlato) e di realizzare il Documento Unico di Valutazione dei Rischi da Interferenze (DUVRI) anche per appalti già in essere prima del 25 agosto 2007 (art. 26, comma 3, terzo capoverso D. Lgs. n. 81/2008 e comma 5, penultimo periodo del D.Lgs. 81/2008).

Considerata l'estrema complessità del Decreto in oggetto è chiaro che per il Datore di Lavoro risulta importante la consulenza di un soggetto esterno competente. Come affermati operatori del settore, siamo in grado di supportare la Vostra Azienda in questa delicata fase di transizione. Lo staff di professionisti facenti capo al nostro Centro di Consulenza e Formazione è a Vostra disposizione per chiarire eventuali dubbi.

Per contatti ed informazioni inviate una richiesta al seguente indirizzo: Indirizzo e-mail protetto dal bots spam , deve abilitare Javascript per vederlo

Scarica il D. Lgs. 81/2008

Scarica gli allegati del D. Lgs. 81/2008